Analiza y evalúa la competitividad externa de tu empresa
a3EQUIPO | compensación y análisis salarial es una herramienta estratégica para optimizar los costes salariales de tu empresa y de tus recursos humanos.
Con ella podrás flexibilizar tu política salarial, así como orientar a las personas hacia resultados, mejorando su rendimiento y alineándolos con los objetivos estratégicos de la organización. Aumenta la productividad y competitividad de tu equipo sin que esto suponga un aumento de la masa salarial.
Podrás crear un ranking de puestos y analizar la equidad de tu política salarial, ya que incorpora la metodología CEINSA.
Diseña un nuevo modelo retributivo que se ajuste a tus necesidades, analiza los desfases salariales y gestiona grupos profesionales.
Gestiona los diferentes incrementos salariales genéricos: PC, aumentos de convenio o similares, así como los específicos por segmentos o individuales.
Podrás gestionar todo el modelo de objetivos e incentivos de tu organización, así como su comunicación.
LO QUE DICEN DE NOSOTROS
En cuanto a la orientación a resultados, “para nosotros es muy importante” y, en este sentido, “Canarlab nos ayuda a sacar ratios y ver que las implantaciones que hago tienen una repercusión”. [Leer más]
Montse Pereira
Directora de RRHH Grupo Valora
Se adapta perfectamente a las necesidades de nuestra empresa y estamos convencidos de que con esas herramientas podremos manejar con total garantía y eficiencia nuestro departamento de recursos humanos. [Leer más]
Francisco Martín
Director RRHH Playitas Resort
Canarlab participa en la I Jornada Asinte sobre Transformación digital en las empresas. La Jornada se celebrará el próximo 22 de octubre a partir de l...
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24 septiembre, 2018 a3ASESOR a3EQUIPO a3ERP a3Software Congreso RRHH Canarias Evento laboral Noticias Recursos Humanos
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